2022年9月20-22日，，，，乐域眼视光技术培训学校—南京分校（下称学校）针对公司52位新员工开展了一次为期三天的视光助理培训
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本次9月新员工培训，，，学校高度重视
，
，精心组织，
，
，，在视光助理培训的基础上结合了角塑提升培训，，让新员工充分了解和融入公司文化
、
、、提升团队能力、、、增强个人素质、、实现从学生到职业人的转变，，，，专管中心也进行了周密的安排与策划。。。。

『接待问诊、、、、摘戴交片』

公司着力于构建标准化接待问诊流程，，，落实摘戴交片环节，，，明确各部分细节，
，通过设置统一的步骤，，，，更好的沟通与解决顾客的问询，，
，，优化顾客体验。。。

『规范验配、、深入细节』

针对顾客的一般健康状态、、、
、视力检测、、、、精准验光、、、、相关眼部参数特殊检查等
，，，结合验光单精细化解读，，，指导配戴过程，，，配戴后进行配戴评估，，制定随访计划等。。

『交流经验，
，，分享技能』

以案例和问题为导向，，
，结合实际情况
，，，提炼验配过程中的经验和教育，
，，，针对关键问题、、、关键短板进行讨论，，达到集思广益
、
、
、提高认识、、
、形成共识的结果。。。。

部分新人经过暑期的历练，，，，已初窥角膜塑形镜验配门径，，，，通过前期的线上理论自学，，再结合集中到点实操，，为即将开始的“新”生活奠定了基础。。。通过这次培训，，新员工们不但对公司有了全面的认识，
，，
，更对公司前景和个人职业发展充满信心
。。

学员感悟
：经过整整三天的学习，
，
，我多了些感悟，，，，多了些经验，，，，多了些朋友，，，多了些感动。。
。这短短的三天里
，，我熟悉了角塑验配规范的流程，，感受到了标准化为顾客带来的贴心与安心
。。我十分庆幸能在这样一家为顾客着想的企业内任职
。。虽然目前的实际验配经验还有所缺乏，，，
，但是相信在点上老师的带教指导下，，
，，以及自己想学想做的心态坚持下
，，，我会越来越好的
！！！！